英国移民规则：减少净移民的新措施

英国移民规则将再次发生变化，因为新政府也愿意减少净移民，因为上届政府在年初启动了这一政策。由于过去九个月移民规则的许多变化帮助英国减少了移民人数，因此该政策将进一步收紧。

正如9月25日《卫报》在其演讲的其他部分所述，凯尔爵士将承诺通过培训英国人填补就业市场的空缺，而不是允许雇主依赖海外劳动力，来减少净移民。

减少网络迁移的新措施

政府推出了新措施，旨在降低英国历史上最高的净移民水平。这些行动支持内政大臣解决该国长期依赖国际工人的根本原因的战略。

瞄准依赖海外工人的行业

严重依赖外国工人的行业将受到密切监控，以确保他们在英国投资培训和发展技能。目标是减少他们对国际招聘的依赖，鼓励国内人才的增长。

移民咨询委员会的作用

英国政府将指派（MAC）负责识别技能短缺导致大量海外招聘的行业。MAC将向部长们提供年度报告，帮助指导旨在解决这些短缺问题的政策决策。

加强签证担保规则

将引入更严格的签证担保规则，以惩罚违反就业法的雇主。这些行动将限制他们从国外招聘工人的能力。这建立在当前努力的基础上，例如英国签证和移民局（UKVI）加强了检查，并暂停或撤销了剥削移民工人或滥用移民制度的雇主的担保许可证。

调整移民和技能政策

内政大臣的计划强调将移民政策与英国更广泛的技能和劳动力市场战略联系起来。其目的是确保国际招聘不是填补技能差距的默认解决方案。政府已确认，上届政府进行的移民制度改革将继续实施。

跨政府机构的合作

整个政府已经建立了一个更加统一的方法，涉及新成立的英格兰技能协会、工业战略委员会以及工作和养老金部。这些机构将与MAC合作，以确保移民不会被用作解决英国境内培训或技能短缺的捷径。

年度行业评估

MAC将提供年度审查，以帮助行业解决技能差距问题。这将鼓励雇主减少对移民工人的依赖，转而专注于改善英国工人的劳动力培训、规划和工作质量。

重点领域：IT和工程

MAC的扩大作用还将包括分析为什么IT和工程等特定行业一直依赖国际人才。内政大臣已经委托MAC审查这些行业，并确定在国内培养必要技能的方法。

近几个月净移民减少

医疗保健和工作签证减少

下表显示了主要申请人及其家属的医疗保健工作者和技术工人签证申请：

签证类别	时间段	统计	比较
医疗保健工作者签证申请（主要申请人）	2022年2月至2023年8月	从4100增加到18300	–
	2023年8月至2024年8月	减少到2300	–
	2024年4月至8月	13100个应用程序	比2023年同期减少83%
医疗保健工作者签证申请（家属）	2023年8月	申请人数达到23300人的峰值	–
	2023年12月至2024年8月	减少到4300	–
	2024年4月至8月	26500份申请	比2023年同期减少73%
技术工人签证申请（主要申请人）	2022年1月至2024年3月	稳定在每月6000左右	–
	2024年4月	增加到10100份申请	–
	2024年8月	降至5100份申请	–
	2024年4月至8月	33700份申请	比2023年的5个月多12%
技术工人签证申请（家属）	2024年4月至8月	27800份申请	比2023年的5个月多18%

来源：

学习签证的变更

2023年和2024年1月至8月主要申请人和学生家属的申请：

类别	申请（2023年1月至8月）	申请（2024年1月至8月）	变化（%）
主要申请人	335, 400	278, 700	-17%
学生家属	92, 000	15, 500	-83%

上述变化是英国政府在2024年做出的许多改变。

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